مدیریت احساسات در فوتبال
مدیریت تیم
توسط سعید رنجبر
بازیکنان گاهی اوقات به ناامیدی اجازه می دهند تا آنها را بدتر کند. سعید رنجبر مربی فوتبال می نویسد، اگر این اتفاق بیفتد، مهم است که پاسخ مربیگری درستی داشته باشید
به عنوان مثال کریستیانو رونالدو قبل از پایان پیروزی منچستریونایتد مقابل تاتنهام از تونل اولدترافورد عبور کرد. او از آمدن به عنوان یار تعویضی خودداری کرده بود.
سخت است که بیش از یک هفته به عنوان یک هوادار فوتبال ادامه دهیم بدون اینکه شاهد یک فروپاشی دیگر توسط یک مربی یا بازیکن باشیم.
همه ما آنجا بوده‌ایم - لحظه‌ای که همه چیز خیلی جلو میرود و ما فاقد آگاهی عاطفی، استحکام یا نظم برای نگه داشتن آن هستیم.
کریستیانو رونالدو اخیراً وقتی به تونل اولدترافورد حمله کرد در حالی که هنوز یک بازی در جریان بود، خبرساز شد.
او برای پیروزی منچستریونایتد مقابل تاتنهام روی نیمکت بود و اریک تن هاگ، سرمربی تیم، پس از بازی تایید کرد که رونالدو از ورود دیرهنگام به عنوان تعویضی خودداری کرده است.
نماد پرتغالی بعداً گفت که کناره گیری او در "گرمای لحظه" رخ داد، اما تن هاگ به او دستور داد تا برای مدت کوتاهی به تنهایی تمرین کند و او از ترکیب برای بازی بعدی یونایتد مقابل چلسی کنار گذاشته شد.
شاید مجبور نباشیم با بازیکنان مطرح و روحیات آنها در سطح پایه سروکار داشته باشیم. اما هنوز هم ممکن است بچه ها را ببینیم که بازی می کنند، به داوران، والدین یا دیگر بازیکنان فحش می دهند. حمله لفظی والدین به مقامات؛ بازیکنانی که از دست دادن با حریفان خود در پایان بازی امتناع می‌کنند، یا جوانانی که در طول بازی دچار نوعی اختلال می‌شوند.
بازی فوتبال پر از احساسات است و بخشی از نقش ما به عنوان مربی حمایت از بازیکنانمان از طریق احساسات آنهاست.
گام های عملی وجود دارد که می توانیم برای انجام این کار برداریم - که بیشتر آنها باید قبل از لحظه ابراز احساسات در نظر گرفته شود.
- مدرسه فوتبال در کرج
- بهترین مدرسه فوتبال در گوهردشت کرج
- بهترین مدرسه فوتبال در عظیمیه کرج
- بهترین مدرسه فوتبال در باغستان کرج
در سطح تیم، مطمئن شوید که حداقل استاندارد رفتار را ایجاد کنید. اینها می توانند بر اساس سه یا چهار ارزش اصلی ایجاد شده توسط تیم باشند که به آنها امکان رفتار حرفه ای بیشتری را می دهد.
بخشی از نقش ما به عنوان مربی، حمایت از بازیکنانمان از طریق احساسات آنهاست.
برای مثال، اگر با ملاحظه بودن یکی از ارزش‌های شماست، می‌توانید بازیکنان را به خاطر کمک به جمع‌آوری مخروط‌ها پس از تمرین تحسین کنید و آن را به عنوان نمونه‌ای از رفتار محتاطانه ذکر کنید.
هنگامی که ارزش ها مورد توافق قرار گرفت و تثبیت شد، می توانید یک بحث آزاد و صادقانه با تیم خود در مورد آنچه باید اتفاق بیفتد زمانی که افراد کمتر از حداقل استانداردهای تعیین شده توسط گروه قرار می گیرند، داشته باشید.
شما می توانید کلمه یا عبارتی را ایجاد کنید تا اعضای گروه زمانی که احساس می کنند همه چیز در شرف جوشیدن است از آن استفاده کند - این به همه بازیکنان فرصت می دهد تا یکدیگر را مسئول نگه دارند.
می‌توانید اقدامات بیشتری برای حمایت از افرادی که احساس می‌کنید بیشتر در معرض خطر فروپاشی هستند، انجام دهید. با آنها گفتگوی صادقانه داشته باشید - با آنها در مورد اینکه چگونه و چرا ممکن است اینقدر احساساتی شوند صحبت کنید. از صحبت کردن در مورد احساسات خود نیز نترسید، اگر فکر می کنید کمک می کند.
سپس می توانید توضیح دهید که در یک زمینه ورزشی چقدر مهم است که آنها یاد بگیرند انرژی خود را متمرکز کنند و احساسات خود را هدایت کنند.
به اشتراک گذاشتن تکنیک هایی برای مدیریت احساساتشان - برای مثال خودگویی یا تجسم - نیز ممکن است مفید باشد.
در نهایت، در مورد اینکه اگر احساسات آنها به جوش آمد، بیشتر صحبت کنید. از آنها بپرسید که دوست دارند در آن لحظات چگونه به آنها کمک کنید، در مورد رفتارهایی که در لحظه فروپاشی به کار می‌گیرید و در زمان سپری شدن آن لحظه چگونه با آن برخورد می‌کنید، توافق کنید.
همه این اقدامات پیشگیرانه شما را در موقعیت خوبی قرار می دهد تا هر گونه تمرین یا خرابی روز مسابقه را مدیریت کنید.
برخورد با آنها هرگز سرگرم کننده نیست، اما اگر به روشی که توافق کرده اید با آنها برخورد کنید، بازیکنان شما نمی توانند شکایتی داشته باشند.
برای کسب اطلاعات بیشتر در مورد تاکتیک های فوتبال و کسب بینش از مربیان در بالاترین سطح، سایت های فوراستادی 4STUDY.IR و وبلاگ باشگاه و مدرسه فوتبال درفک البرز را مطالعه کنید.
باشگاه و مدرسه فوتبال درفک البرز، به عنوان بهترین مدرسه فوتبال کرج تلاش دارد تا همگام با تمرینات بهترین آکادمی های فوتبال دنیا جلو رفته و استعدادهای بهتررا به فوتبال ملی و باشگاهی ایران معرفی کند. شما نیز می توانید عضو باشگاه درفک البرز شده و در مسیر حرفه ای شدن قدم بردارید.
